Hvorfor du trenger å være godt kledd i et intervju

2024 Forfatter: Malcolm Clapton | [email protected]. Sist endret: 2023-12-17 04:07

Utseende kan avgjøre skjebnen din. Vær alltid ryddig og ta hensyn til detaljer.

1. Dette vil bidra til å passere den første fasen av utvelgelsen

På ulike områder velges selvfølgelig ansatte på ulike måter. I store bedrifter kommuniserer personalsjefen med søkerne. Han trenger å luke ut så mange uegnede kandidater som mulig, og for dette ser han etter feil i samtalepartneren. Det raskeste som fanger øyet er et uformelt eller uprofesjonelt utseende. Hvis en leder må velge blant hundre søkere, kan han godt nekte deg bare på grunn av skitne sko.

I andre situasjoner er det viktigere for en leder å lytte til deg og vurdere dine faglige ferdigheter. For eksempel i små bedrifter gjennomføres det intervjuer med kun noen få kandidater, eller de siler ut alle uegnede kandidater allerede på forstadiet.

Det er ikke kjent hvor kresen samtalepartneren din vil være. Kle deg godt så du ikke går glipp av sjansen på grunn av den enkle formaliteten.

2. Det vil påvirke førsteinntrykket

Et standardintervju tar i gjennomsnitt en halvtime. Men du har bare tre sekunder på deg til å gjøre et godt inntrykk.

Hjernen vår er så innrettet at vi oppfatter det meste av informasjonen visuelt. Det er på visuelle stimuli vi baserer våre vurderinger. En god dress, pen hårklipp og polerte sko gir inntrykk av at vi står overfor en ansvarlig, viktig person. Et slurvete blikk og en bøyd holdning - at en person er lat, ubetydelig.

Utseende skaper en mening om deg, som du så må bekrefte eller avkrefte. Hvis du ser profesjonell ut, vil samtalepartneren tenke: «Det ser ut til at han har alt under kontroll, la oss se om det virkelig er slik». Og hvis du ikke er veldig pent kledd, så vil han sannsynligvis bestemme dette: "Han gjør ikke mye inntrykk, men kanskje du kan gi ham en sjanse." Du vil spare deg selv for mye krefter hvis du gjør et positivt inntrykk med en gang.

Det er mye lettere å forsterke en etablert mening enn å få noen til å endre den fullstendig.

3. Dette vil vise din holdning til detaljer

Oftere enn ikke er det ingen måte å faktisk demonstrere profesjonelle ferdigheter i et intervju. Men du kan vise at du tydelig utfører grunnleggende oppgaver. Utseendet ditt er bare et eksempel på en slik oppgave.

Det er usannsynlig at du trenger ferdigheten til å rengjøre sko. Men det at du ryddet før intervjuet taler om sunn fornuft, normforståelse og oppmerksomhet på detaljer.

Ved å tro at utseendet ditt "vil klare seg helt fint", viser du at du ikke streber etter å overgå forventningene. Dette gjør deg til en mindre attraktiv kandidat.

4. Det vil bygge selvtillit

Vi anser en lege i hvit frakk for å være mer pålitelig og kompetent enn sin kollega i vanlige klær. I tillegg har forskere bevist Encloted erkjennelse at klær også påvirker vår oppfatning av oss selv. I løpet av eksperimentet fikk to grupper med deltakere de samme kjolene før de fullførte oppgavene, kun den ene gruppen ble fortalt at dette var medisinske kjoler, og den andre at de var kapper båret av kunstnere. Den tredje gruppen utførte oppgaver i sine vanlige klær. Som et resultat besto deltakerne i de "medisinske" kjolene testene mer vellykket enn de andre.

Denne påvirkningen av klær på vår oppfatning har lenge vært kjent. Undertøysprodusenter bruker det med suksess: de lover at i dyrt undertøy vil du føle deg mer selvsikker og attraktiv.

Klær i forretningsstil øker også selvtilliten. Ved å kle deg ut som en vellykket leder vil du lede og føle deg mer bestemt.

En god business jakke vil gi deg styrke. Ikke vær for lat til å bruke den på intervjuet.