Hva du skal skrive på CV-en din hvis det ikke er egnet arbeidserfaring

2024 Forfatter: Malcolm Clapton | [email protected]. Sist endret: 2023-12-17 04:07

Har du funnet den perfekte jobben og innsett at dette er drømmejobben? Det er bare ett lite problem: du har bokstavelig talt null erfaring i denne spesialiteten. Kanskje du bestemte deg for å drastisk endre aktivitetsfeltet ditt eller bare ble uteksaminert fra universitetet uten å ha en eneste vanlig praksisplass bak deg. Og du må designe din CV slik at den ser ut som en verdig kandidat. Hvordan gjøre det?

Det er ingen grunn til bekymring. Du kan inkludere noen interessante punkter om deg selv, bruke et par stylingtriks - og presentere deg selv i det mest gunstige lyset.

Relevante og bredt anvendelige ferdigheter

De fleste CV-er begynner med en liste over tidligere jobber innen samme felt eller en indikasjon på en spesialisert utdanning. Dette blir et alvorlig problem hvis du ikke kan skryte av noen av dem.

I stedet for først å påpeke at du var en servitør eller solgte luksuseiendom og dermed forvirre arbeidsgiveren, start med å liste opp dine ferdigheter og evner.

Ikke si at du ikke har noen ferdigheter. Det må være en grunn til at du trodde du kunne gjøre jobben. Kanskje du kan bruke ferdighetene du tilegnet deg i en tidligere jobb, eller du lærte noe mens du var på universitetet ved å forfølge dine egne prosjekter. I alle fall, hvis du endrer aktivitetsfeltet, snakk kort om alle ferdighetene dine helt i begynnelsen av CV-en. Hvis du er utdannet, legg ut en blokk med ferdighetene dine umiddelbart etter endt utdanning.

Egnede tredjeparts- og akademiske prosjekter

Faglige, studentprosjekter er også seriøse prestasjoner, så de bør definitivt inkluderes i CV-en. Det samme gjelder tredjepartsprosjekter du gjorde mens du jobbet. Skriv dem opp og angi hva du gjorde, hva oppgaven var og hvordan du taklet den.

Ikke anta at CV-en din bare kan vise betalt heltidsarbeid som en opplevelse.

Hvis du hadde flere interessante prosjekter, velg en hel seksjon for dem i CV-en din. Tenk på hvordan erfaringen du får kan være nyttig for deg i ditt yrkesliv. Var det et studierelatert prosjekt? Eller gikk du med på å hjelpe noen gratis og innså at du i denne retningen ønsker å fortsette å vokse som profesjonell? Ved å dele prosjekter inn i en egen seksjon vil du hjelpe arbeidsgiveren raskt å forstå at dette var en verdifull erfaring som han må vurdere når du vurderer ditt kandidatur.

Entusiastisk eller uvanlig følgebrev

Følgebrevet er selvfølgelig ikke en del av CV-en, men du må huske at CV-en må støttes av en sterk kopi fra deg selv. Og dette er spesielt viktig hvis du ikke har relevant erfaring eller en enestående karrierevei.

Finn en måte å koble lidenskapen og livserfaringene dine til selskapet, og forklar deretter hvordan dette vil hjelpe deg å komme i gang hvis du blir ansatt. Og du vil oppdage at det er akkurat det arbeidsgiverne forventer av gårsdagens kandidater.

Ryan Kahn sysselsettingsekspert

Dette gjelder for de som bytter bransje, men du har fordelen av å ha litt mer erfaring for å komme i gang med en gang. Et følgebrev er en fin mulighet til å finne sammenhenger mellom bedriftens behov og ferdighetene du allerede besitter. Og mer spesifikt! Tross alt, du virkelig ønsker å forklare ansette fagfolk hvorfor din uvanlige erfaring er en fordel. Ved å lese følgebrevet ditt vil de gi deg en nøyaktig ide om hvorfor du bør ansettes.

Å mestre et nytt yrke er ikke lett, spesielt siden arbeidsgivere i hovedsak ser etter personer med to eller tre års erfaring. Disse kravene kan overvinnes: liste opp ferdighetene dine, inkludere akademiske prosjekter og sideprosjekter, ignorere standard CV-reglene, og ikke glem følgebrevet. Da kan du være sikker på at du vil tiltrekke deg oppmerksomhet fra arbeidsgivere i nær fremtid.